A.
社員ごとに締め日を個別設定することが可能です。
[システム管理＞社員] 画面の各社員の編集画面より、社員それぞれの締め日を設定することができます。
給与計算などで用いられる月次集計データは、こちらで設定した締め日で集計されます。
※[システム管理＞勤怠設定＞集計期間・36協定タブ]画面から設定する「レポート締め日」は、会社全体の締め日の設定です。
【関連】
Q. 勤怠設定の「レポート締め日」とは？
Q. 締め日が複数ある際に日次勤怠データと月次集計データで出力期間が異なっているのはなぜ？
Q. 社員設定の締め日が影響する箇所は？
社員ごとに締め日を個別設定することが可能です。
[システム管理＞社員] 画面の各社員の編集画面より、社員それぞれの締め日を設定することができます。
給与計算などで用いられる月次集計データは、こちらで設定した締め日で集計されます。
※[システム管理＞勤怠設定＞集計期間・36協定タブ]画面から設定する「レポート締め日」は、会社全体の締め日の設定です。
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Q. 締め日が複数ある際に日次勤怠データと月次集計データで出力期間が異なっているのはなぜ？
Q. 社員設定の締め日が影響する箇所は？